您有权要求支付应得工资。依据《劳动法》和《合同法》，员工辞职需提前一个月书面申请，自行离职单位有权追责。若未妥善处理，可能影响您的薪资权益及未来就业。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可要求工资。操作：1.与领导协商，表达诉求；2.若协商无果，向劳动局申请调解或仲裁；3.如仍不满，准备证据，向法院提起诉讼，维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理此问题，您可与领导协商，或向劳动局求助，不满可诉诸法院。选择方式时，建议先协商，无果后再寻求法律途径，以确保权益最大化。
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公司承诺3500工资，我该如何应对？
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