原单位交了三年失业保险，能领失业金吗？

通常不能立即领取失业金，需满足一定条件。分析：失业保险金的领取需满足非因个人意愿中断就业、已办理失业登记并有求职要求等条件。您虽在原单位交了三年失业保险，但在新单位仅工作一个月且被辞退，可能不符合“累计缴费满一年以上”且在当前单位的工作时间要求（具体视当地规定），同时需考虑中断就业的具体原因。提醒：若您符合失业登记、求职要求等条件，但因在新单位工作时间过短或中断就业原因不符而无法领取失业金，表明问题可能涉及复杂的失业保险规定，应及时咨询专业人士。
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具体操作：1.**查询规定**：登录当地社保局或人社局官网，查阅失业保险的相关规定，特别是关于缴费时间、中断就业原因及领取条件的具体说明。2.**准备材料**：根据规定准备必要的申请材料，如身份证明、失业证明、原单位离职证明等。3.**咨询官方**：携带材料前往当地社保部门或劳动就业服务中心，向工作人员咨询并确认是否符合领取失业金的条件。4.**办理手续**：如确认符合领取条件，按照工作人员指导办理失业登记、求职登记等相关手续。5.**等待审核**：提交申请后，等待社保部门审核，期间保持联系方式畅通，以便接收审核结果通知。6.**领取失业金**：审核通过后，按照规定的方式和时间领取失业保险金。
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处理方式：法律角度：处理此类问题，通常有两种方式：一是查询并了解当地失业保险的具体规定，包括缴费时间、中断就业原因等要求；二是向当地社保部门或劳动就业服务中心咨询，获取官方解答。选择建议：若对失业保险规定有基本了解，可先自行查询规定；若规定复杂或存在疑问，建议直接咨询官方机构以获取准确解答。