单位未缴纳养老保险能劳动仲裁吗

单位未缴纳养老保险，可以申请劳动仲裁。
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，单位未缴社保属于劳动争议，协商不成可申请仲裁。不及时处理可能导致劳动者权益受损，如退休无法领取养老金。
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单位未缴养老保险，可申请仲裁。
具体操作：1. 与单位协商，要求补缴；2. 协商不成，准备劳动合同等证据；3. 向单位所在地劳动仲裁委提交书面仲裁申请；4. 等待仲裁结果，如不满可进一步诉讼。
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单位未缴养老保险，常见处理方式是协商或仲裁。
建议先与单位协商，要求补缴养老保险；协商无果时，及时收集证据向劳动仲裁委员会申请仲裁，以维护自身合法权益。