机械制造行业中特殊工种包括哪些？

机械制造行业中特殊工种包括电工作业、金属焊接等。依据《中华人民共和国劳动法》，特殊工种有明确的认定标准，如从事高温工作累计满9年等可办退休。不及时认定可能影响员工退休权益。
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处理特殊工种问题，常见方式有查询官方文件、咨询劳动部门。建议根据企业实际情况，选择查询最新官方文件或直接咨询当地劳动部门以获取准确信息。
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应：机械制造特殊工种包括多类。操作：1.电工作业需持证上岗，确保安全操作；2.金属焊接需遵循焊接规范，防止事故；3.起重机械作业应严格培训，持证上岗；4.企业内驾驶需遵守交规，确保行车安全。各工种均需按特殊工种认定标准处理，以保障员工权益。